2014年12月15—22日，应刘金源教授之邀，美国威斯康辛大学詹姆斯•杰斐教授访问我系。杰斐教授多年来从事英国劳资关系与劳资立法问题研究，在对我系为期一周的访问中，他为师生做了两场精彩的讲座。
12月16日上午，针对世界史专业研究生，杰斐教授在鼓楼校区做了题为《英国集体谈判制的起源》的讲座。在讲座中，杰斐教授对于工业化以来集体谈判制的兴起、发展及其演进特征做了宏观梳理，在此基础上总结出英国式集体谈判所特有的自愿主义特征，为我们认识工业化时期的劳资关系提供了一个新的视角。
杰斐教授与刘金源教授在历史学系合影
12月18日下午，杰斐教授走入仙林校区本科生课堂，做了一场题为《十九世纪英国政府、法律与劳资关系性质的改变》的讲座。在讲座中，杰斐教授分析了19世纪英国政府的劳资立法、工会的发展及工联主义的盛行、集体谈判的兴起及其传播等，考察了影响19世纪英国劳资关系的诸多因素，深化了我们对于19世纪英国社会的认识。
杰斐教授在仙林校区讲座